Оплачиваемые стажировки в Риме, Италия!

0
2137

Компания IDLO ежегодно привлекает стажеров к оплачиваемой практике. На данный момент доступно две позиции. Ежемесячная зарплата -600 евро. Длительность стажировок составляет от трех до шести месяцев

Стажировка – Security, Office Support Services (заявки подаются до 9 октября 2017)

Требования:

  • подавать заявку могут кандидаты возрастом 21 – 30 лет;
  • кандидат должен работать полный рабочий день 5 дней в неделю;
  • требуется законченное высшее образование;
  • желательно иметь опыт работы в области безопасности;
  • необходимо владеть английским языком, желательно также знать испанский или французский;
  • коммуникативные и межличностные навыки;
  • компьютерная грамотность и умение пользоваться программами Microsoft office;
  • умение работать в команде, кандидат должен быть оптимистом и уметь приспосабливаться к работе в разных ситуациях;
  • нужно уметь работать как самостоятельно так и в команде.

Заявка

Официальный сайт

Стажировка – Information & Communication Technology (заявки подаются до 16 октября 2017)

Требования:

  • подавать заявку могут студенты или выпускники вузов, изучающие информационные технологии, информационные системы, компьютерные науки, инженерное дело;
  • также принимаются заявки от выпускников училищ и колледжей;
  • кандидат должен иметь опыт и знания о работе компьютеров, аппаратных средств, программного обеспечения, Microsoft Office;
  • Знание английского языка;
  • кандидат должен иметь хорошие знания информационных и коммуникационных технологий, а именно – Windows 7/10, Microsoft Office, продуктов Adobe;
  • умение справляться с элементарными неполадками компьютеров;
  • знание программного обеспечения мобильных устройств (iOS, Android);
  • умение работать в команде, кандидат должен быть оптимистом и уметь приспосабливаться к работе в разных ситуациях;
  • нужно уметь работать как самостоятельно так и в команде.

Заявка 

 

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

comments powered by HyperComments